Умения, достъп и работодатели
Обсъжданията обхванаха достъпните услуги, програмите за умения и партньорствата с работодателите. Държавният секретар по труда на Камбоджа Куоч Сомеан призова участниците да използват срещата за подобряване на подкрепата за хората с увреждания, които търсят работа. Разказът на МОТ описва и участието на практици и организации на гражданското общество. [1]
Предходни изследвания подхранват дебата
Срещата последва уебинар на МОТ през март 2024 г. за публичните услуги по заетостта в Китай, Филипините и Виетнам. Изследователите Александър Хаусшилд и Кевин Хемпел представиха резултати, а специалистът по увреждания Щефан Тромел се включи в дискусията. Дневният ред обхващаше управление, партньорства и ангажиране на работодателите. [2]
Сътрудничество между държавите
Срещата в Сием Реап беше част от проект на МОТ с китайското министерство на човешките ресурси и Националната агенция по заетостта на Камбоджа. По-широката програма за 2023–2026 г. предлагаше политически консултации, обучение и обмен между държавите от Югоизточна Азия и Китай за подобряване на услугите по заетостта и подкрепа на предприемачеството. [3][1]