Жените оформят програмата
PWDA събра опита на жени от регионите и големите градове на Австралия, за да установи професионалните пречки и условията за развитие. Годишният отчет 2023–24 посочва консултации със стотици жени и експертна консултативна група. Опитът им е използван при обучението на работодатели и планирана програма за наставничество. [1][3]
Westpac се включва в пилотен проект
На 8 март 2024 г. PWDA обяви Westpac за партньор в дванадесетмесечен пилотен проект на работните места. Планът съчетаваше обучение, материали и наставничество с постоянна общност за обмен на практика. Председателката Marayke Jonkers подчерта значението на среда, в която жените с увреждания се чувстват сигурни и могат да ръководят. [2]
От консултации към обучение
Отчетът описва двадесетседмична програма за онлайн обучение и наставничество, подготвена за следващата финансова година. Финансирането е по правителствената Women’s Leadership and Development Program. Работата е насочена към промени в организациите, включително практиките на работодателите и достъпа до професионално развитие. [3][2]