Aktivisti sodelujejo neposredno z delodajalci
Al-Khafaji je povedal, da so oblasti pogosto odgovarjale, da ni dovolj priložnosti. Njegova organizacija je izvajala tudi delavnice za delodajalce. Po eni so bagdadske pekarne Bab al-Agha začele zaposlovati gluhe delavce. Direktor je Human Rights Watchu dejal, da jih je že skoraj 30. Tolmačka znakovnega jezika je sodelavcem pomagala pri sporazumevanju. [1]
Delodajalci razpravljajo o nacionalni mreži
Delavnica 9. julija 2024 je povezala Iraško industrijsko zvezo, MOD, vladne predstavnike in invalidske organizacije, da bi začeli oblikovati mrežo za podjetja in invalidnost. Udeleženci so obravnavali dostopna delovna mesta, zaposlovanje in načrt razvoja mreže. Koordinatorka MOD za Irak Maha Kattaa je pobudo povezala z iraško strategijo proti neenakostim pri delu za obdobje 2024–2028. [2]
Sledi nacionalni forum
V ločeni objavi 11. julija je UNDP poročal o prvem nacionalnem forumu za opolnomočenje ljudi z invalidnostjo, organiziranem z ministrstvom za delo in USAID. Minister Ahmed Alasadi je poudaril partnerstva in gospodarsko udeležbo. Forum je obravnaval poklicno usposabljanje, tehnologijo in zaposlovanje, mladi Iračani z invalidnostjo pa so delili izkušnje. [3]