Vzdělávání propojuje zaměstnání a podnikání
Programový manažer Sightsavers David Agyemang popsal mentoring a stáže připravující účastníky na práci. Vedoucí programu Challenges Ghana Pearl Siale uvedla, že iniciativa bude rozvíjet podniky mladých lidí s postižením i bez něj. Mezi témata školení zařadila finance, prodej, podnikatelské plánování a řízení rizik. [1]
Podpora podle potřeb jednotlivých podniků
Popis programu Challenges Group počítal s individuálním hodnocením, plány růstu, školením a průběžným poradenstvím. Podnikatelská část zahrnovala Akkru, Kampalu, Lusaku a Dar es Salaam. Společným cílem bylo podpořit 360 mikropodniků a vytvořit 576 pracovních příležitostí. Polovinu podnikatelů měly tvořit osoby s postižením. [2]
Výzkum překážek ve financování
Sightsavers také zaregistrovala související studii v Ghaně a Ugandě se zahájením 14. listopadu 2024. Měla zjistit, jaké financování je mladým podnikatelům dostupné, čemu dávají přednost a jak finanční produkty ovlivňují jejich podniky. Smíšené a participativní metody měly pomoci zlepšit podporu finančního začleňování v programu. [3]